يمثل تقديم نفسك في بيئة العمل خطوة أساسية نحو بناء صورة مهنية قوية. سواء كنت في أول يوم لك في وظيفة جديدة، أو تقدم نفسك خلال اجتماع، أو حتى في رسالة بريد إلكتروني مهنية، فإن الطريقة التي تعرف بها نفسك يمكن أن تحدد انطباع الآخرين عنك.
ابدأ بالأساسيات.. لكن بثقة
عند تقديم نفسك، احرص على ذكر اسمك الكامل، المسمى الوظيفي، والقسم الذي تعمل به. لكن لا تكتفِ بذلك فقط. استخدم نبرة واثقة ولغة جسد مريحة تُظهر أنك سعيد بوجودك في الفريق.
مثال عملي:
“صباح الخير، أنا أحمد فوزي. انضممت حديثًا لفريق التسويق كمُنسق حملات رقمية. سعيد بفرصة العمل معكم.”
أضف لمسة شخصية دون مبالغة
من الجيد أن تضيف سطرًا صغيرًا يعكس شغفك أو مهاراتك الأساسية. هذا يفتح باب الحوار ويجعل الآخرين يتذكرونك بشكل أفضل.
مثال:
“عندي شغف كبير بتحليل البيانات الرقمية وفهم سلوك المستهلك، وأتطلع لتطبيق ده في حملاتنا القادمة.”
وظيفة جديدة
قدم نفسك في الاجتماعات بثقة ووضوح
في الاجتماعات، ركز على تقديم اسمك ودورك بشكل مختصر، ثم وضح بسرعة كيف ستساهم في الموضوع المطروح.
مثال:
“أنا سارة عبدالعزيز من قسم الموارد البشرية. دوري في المشروع يتعلّق بتخطيط الموارد وضمان جاهزية الفريق خلال مراحل التنفيذ.”
البريد الإلكتروني المهني.. التقديم بصيغة مكتوبة
في الرسائل الإلكترونية، يجب أن يكون تقديمك مباشرًا ومهنيًا. ابدأ بتحية رسمية، ثم عرّف بنفسك وسبب التواصل.
مثال:
“مرحبًا، أنا محمود حسن، مسؤول العلاقات العامة بالشركة. أتواصل معكم اليوم بخصوص تعاون محتمل في حملة العلاقات الإعلامية للموسم الجديد.”
نصائح مهمة لتقديم نفسك في وظيفة جديدة
•تدرب مسبقًا على تقديم نفسك بصيغ مختلفة (شفهيًا ومكتوبًا).
•لا تبالغ في التفاصيل، وركز على ما يهم الاخرين معرفته.
•احرص على لغة جسد إيجابية: ابتسامة خفيفة، تواصل بصري، وثبات في نبرة الصوت.
•في اللقاءات غير الرسمية، كن ودودًا ولكن حافظ على إطار مهني.
•استمع جيدًا عندما يقدم الآخرون أنفسهم، ورد التحية أو التقديم باهتمام.
فرصتك الأولى لتشكيل انطباع جيد يدوم
تقديم نفسك هو فرصتك الأولى لتشكيل انطباع جيد يدوم. لا تحتاج إلى كلمات معقدة أو عرض مطول، بل إلى مزيج من الثقة، الوضوح، والود. ومع التدريب والتجربة، ستصبح قادرًا على تقديم نفسك باحترافية في أي موقف.
